Dagplejen arbejder udfra et anerkendende børnesyn. Vi tager udgangspunkt i det enkelte barns behov. Vi vil gerne møde det enkelte barn med dets egen personlighed og ressourcer, lytte og forstå barnets signaler.
Dagplejen vil medvirke til at styrke barnets ressourcer og kompetencer.
• Skabe en tryg hverdag, hvor hovedvægten er lagt på det hjemlige miljø
• Respektere barnets forskelligheder og være støttende i forhold til barnets udviklingstrin.
• Møde barnet positivt og være nærværende overfor barnet
• At lære barnet at være en del af et fællesskab, hvor venskaber og konflikter opstår
• At give barnet tid og rum til at lege, da barnet gennem legen udvikler evne til fordybelse, tænkning, sprog, fantasi/kreativitet og sociale kompetencer
• At medvirke til at gøre barnet ansvarligt, selvstændigt og selvhjulpen fx spise, renlighed, af og på klædning
• Støtte og hjælpe børn og familier med særlige behov
Inden dit barn skal starte i dagplejen holdes, der et kontaktmøde hos dagplejeren.
Med udgangspunkt i dagplejens børnesyn er det dagplejerens opgave at tage hånd barnet i et gensigdigt forpligtigende samarbejde med barnets forældre i hverdagen.
Dagplejepædagogerne fører tilsyn i dagplejehjemmene og legestuerne og løser forskellige administrative opgaver.
Ledelsen har ansvar for budget og personale i dagplejen – Der er i øjeblikket 235 ansatte i dagplejen. Vores organisatoriske opbygning afspejler at Mariagerfjord Dagpleje er kommunens største institution.
Dagplejen har 3 typer af åbningstider for at tilgode se så mange forældres pasningsbehov som muligt.
Dagplejens forældrebestyrelse består af både forældre og medarbejdere. Betyrelsen opgaver er bl.a. at fastsætte målsætninger for dagplejen. Bestyrelsens referater vil fra efteråret 2008 være tilgængelige på hjemmesiden.
Relevante links:
Børnemiljøvurdering i Dagplejen
Den pædagogiske læreplan for Dagplejen
Plakat - den pædagogiske læreplan
Hent informationsfolder om dagplejen her
Læs om dagplejens værdier her
Læs om de selvstyrende grupper her
