Action card for kriselederen

Rolleformål

Kriselederen skal sikre overblik over og prioritering af de vigtigste opgaver efter aktiveringen af krisestaben.

Opgaver ved aktivering

1. Beslut niveau for krisehåndtering og mødested

• Vurdér kriterier for aktivering og omfanget af hændelsen

• Beslut mødested

• Underret relevante direktører, chefer og Borgmester om aktiveringen af krisestaben

• Underret stabene med hensyn til bistand med indretning af mødestedet og andet praktisk

2. Aktivering af krisestab

• Aktivering af krisestaben sker med de kommunikationskanaler, der er mulige

• Indkald om nødvendigt yderligere personer til krisestaben

• Hvis muligt uddel ved indkaldelse de forskellige roller, der skal udpeges til krisestaben

Opgaver ved første møde

3. Dagsorden

• Anvend eventuelt bilag 1 til beredskabsplanen

4. Rolle

• Du er mødeleder, og du skal styre mødet i henhold til dagsordenen.

• Du skal være særligt opmærksom på at sikre, at de andre roller bliver håndteret. Sørg for, at spørge ind til de andre i krisestaben

• Du beslutter, om der er behov for udskiftning i krisestaben

Opgaver ved efterfølgende møder

5. Opfølgende møder

• Løbende mødeledelse

• Opsamling på mellemliggende hændelser og det aktuelle situationsbillede